Guia para a institucionalização de aprendizagem-serviço de uma carreira

Umavezdefinidosesteselementos, éprecisogerar uma reunião com o comitê curricular ou órgão colegiado pertinente, responsável por assessorar a direção da carreira, de modo a apresentar esta proposta e eles poderem confirmar o passo para a etapa de implementação dos cursos-piloto. Quer dizer, esta proposta deverá ser avaliada e validada por essa entidade para poder encerrar o processo.

Defina a gestão interna

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Passo 5: Capacitação dos docentes

Uma vez definidos os cursos-piloto, as habilidades transversais a serem desenvolvidas e os sócios comunitários, é importante realizar uma capacitação para os docentes da carreira.

Recomenda-se fazer esta oficina de maneira obrigatória para as equipes docentes dos cursos- piloto A+S e também aberto para docentes que desejarem participar.

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